Junior Talent Acquisition

Toko Cahya Bakso · 📍 Majalengka, Jawa Barat · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 – Rp 5.000.000 per month
Toko Cahya Bakso adalah sebuah perusahaan yang bergerak di bidang kuliner, khususnya dalam pembuatan dan penjualan bakso. Kami sedang mencari seorang Junior Talent Acquisition yang akan membantu kami dalam proses rekrutmen dan pengembangan talenta di perusahaan kami. Posisi ini cocok bagi Anda yang memiliki passion dalam dunia HR dan ingin berkontribusi dalam membangun tim yang solid dan berkinerja tinggi.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu dalam proses rekrutmen, mulai dari membuat iklan lowongan, screening kandidat, hingga wawancara.,Mengelola database kandidat dan memastikan bahwa informasi kandidat selalu up-to-date.,Bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan bahwa proses rekrutmen berjalan dengan baik dan efisien.,Membantu dalam mengembangkan strategi rekrutmen yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.,Melakukan follow-up dengan kandidat yang telah diwawancara dan memberikan feedback yang konstruktif.,Membantu dalam mengelola proses onboarding untuk karyawan baru.,Membantu dalam mengembangkan dan mengelola sistem rekrutmen yang terintegrasi.,Berpartisipasi dalam berbagai kegiatan HR seperti pelatihan, seminar, dan acara-acara lainnya.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Memiliki gelar sarjana dalam bidang HR, Sosiologi, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 1-2 tahun dalam bidang rekrutmen atau HR.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang baik.,Memahami konsep dan prinsip dasar manajemen sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan mampu mengelola waktu dengan baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja secara independen dan dapat diandalkan.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan staf.

🛠️ Keahlian

Kemampuan berkomunikasi dalam bahasa Indonesia dan Inggris.Kemampuan menggunakan software rekrutmen seperti JobstreetLinkedIn Recruiteratau software serupa.Kemampuan menggunakan Microsoft Office (WordExcelPowerPoint).Kemampuan untuk membuat dan mengelola database kandidat.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan staf.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait